青云街道“三推进”凸显纪律教育新成效

为进一步加强党风廉政建设，把全面从严治党落到实处，青云街道坚持把纪律教育工作作为一项政治任务，积极开辟纪律教育主阵地，打造集谈心谈话、纪律教育、警示教育为一体的纪律教育中心，不断丰富纪律教育载体，注重在常态化、规范化、长效化上下功夫，全办党员干部素质有效提升，工作作风全面好转，纪律规矩意识显著增强。

以平台引导人，推进纪律教育常态化。该街办分别设置了谈话室和纪律教育室。室内以习近平总书记关于纪律建设的意见、党纪条规解读、省委作风建设二十条、抚州市党员干部行为规范、发生在本地的典型案例为主要内容，并统一规范上墙。经常性组织党员干部前往纪律教育室学习，特别是把街办班子成员、社区书记和各部门负责人作为重点教育对象，并把受教育对象延伸到重要部门、关键岗位的工作人员及全体社区干部，让党员干部守纪律、懂规矩，提高党员干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。把纪律教育和”两学一做”学习教育、党员固定活动日结合起来，通过重温入党誓词、上廉政党课、推进家教家风家训教育，进一步深化廉洁文化建设，以正面的示范教育引导广大党员干部廉政修身。充分运用纪律讲堂、QQ、微信等教育传播方式，实现纪律教育全覆盖，推进了纪律教育的常态化建设。

以制度管理人，推进纪律教育规范化。为让党员干部把纪律规矩内化于心，外化于行，真正约束管理好干部，该街办先后出台了《青云街办工作人员学习制度》、《青云街办工作人员管理办法》等相关制度，通过各项制度的执行，把纪律规矩立起来严起来，使之成为“带电的高压线”，给党员干部戴上廉洁“紧箍咒”。坚持把纪律挺在前面，积极运用第一种形态，动辄则咎，通过谈话函询，纪律约谈等方式，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，加强对党员干部的日常监督和管理，做到抓早抓小，防患于未然。紧盯年节假期重要时间节点，深化节日廉情监督，做到节前教育提醒、节日明察暗访、节后公示反馈，一步一个脚印，契而不舍，常抓不懈，规范化管理。

以案例警示人，推进纪律教育长效化。以作风建设为抓手，始终绷紧作风建设这根弦，坚持作风建设没有完成式，只有进行时，要求党员干部始终严守工作纪律，达到长效化作用。该街办每周一学习全区关于违反作风建设有关问题的通报，警醒党员干部，每周一次对全办作风建设情况进行督查，对上班时间不在岗、工作不作为、慢作为、乱作为的人和事，一经查实实行全办通报。今年以来，共下发作风建设通报6期，约谈社区书记3人，责令6名社区干部作出书面检讨，并对她们实行经济处罚。以身边案警示身边人，通过观看警示教育片，身边人违纪案例分析、基层发生的微腐败等典型案例开展警示教育，以案为鉴，警钟长鸣，唤醒党员干部党章党规党纪意识，增强党员干部廉洁服务意识，使其受警醒、知敬畏、明底线，真正发挥震慑一片的警示效应，营造风清气正的政治生态。（王一凡）