太阳镇切实加强干部作风建设，严肃工作纪律，规范干部行为，多举措确保干部作风建设常态化。

抓宣传学习，促贯彻。8月9日上午召开全区干部作风整顿动员大会之后，该镇迅速召开了镇党政班子会议和全体镇村干部大会，就全区干部作风整顿动员大会的会议精神、《临川区开展干部作风整顿活动实施方案》、胡领高书记的“四个强调，四个到位”的讲话精神及《关于对全区乡镇干部脱岗“走读”情况的督察报告》等内容进行了原原本本的宣传、学习、贯彻和落实。该镇制定了《太阳镇机关干（职）管理实施办法》和《关于太阳镇开展集中整治和查处基层侵害群众利益不正之风和腐败问题的工作方案》。在镇村干部大会之前，镇纪委还组织全体镇村干部观看了警示片《“蝇贪”之害》。这十起发生在基层的“微腐败”，使镇村干部的思想受到了震撼和教育，产生了良好的效果。

抓自查自纠，促整改。为了切实抓好干部作风建设，该镇结合当前开展的“两学一做”和集中整治等工作，印制表格，散发到每个干部手中，就“工作作风漂浮，服务意识淡薄，纪律观念淡化，精神状态不佳，廉洁自律不够”等内容进行逐项对照检查和自查自纠，做到“发现问题清楚，整改措施明确，整改措施落实到位和具体时限”，并要求每个支部召开民主生活会等“两会一课”，开展批评和自我批评，既为他们“扯扯袖子，咬咬耳朵”，又让他们“红红脸，出出汗，洗洗澡，治治病”。

抓明查暗访，促查处。“把纪律挺在前头”。该镇成立了干部作风整顿督察领导小组，镇党委书记任组长，镇长任常务组长，纪委书记任副组长，纪委委员任成员，采取专项督查、明查暗访、跟踪督查等办法，定期或不定期地对镇综合办事大厅的各窗口单位、镇属镇办单位和各村便民服务中心进行指导检查。该镇干部上班采取早上八点和晚上六点两次签到，并要求每个镇干部每周必须在镇政府住宿三天，镇主要领导亲自带头，做好表率。对违反作风纪律的干部进行批评教育、纪律约谈、经济处罚和组织处分等措施。

抓建章立制，促落实。为了切实抓好作风建设，该镇制定了《太阳镇机关干部（职工）考核管理办法》，村干部依照镇干部考核办法实施。这些措施进一步规范了干部的行为，转变了干部的作风。乡镇换届后的两个月中，太阳镇的干部作风明显好转，大家一心扑在工作中，为群众排忧解难，积极调解矛盾和纠纷38起，今年以来，在东昌高速征地拆迁中，拆除破旧房39幢，无一上访。他们脸庞黑了，心里敞亮多了。（仁伯）