结合“两学一做”学习教育的开展和“集中整治”工作的要求，腾桥镇政府为了切实抓好乡镇干部作风建设，加强对镇干部的管理，进一步密切党群干群关系，大力整治镇干部“走读”问题。

镇党委、政府专题研究整治镇干部“走读”问题，根据省委、市委、区委相关文件精神，结合本镇的实际制定了《腾桥镇机关干部系列管理制度》。管理制度从八个方面进行了细化，分别是工作纪律、考勤制度、值班和住镇制度、干部去向报告制度、会议学习制度、请销假制度、干部待岗规定、机关效能督查制度。还采取实行宿办一体、办好政府食堂、建好体育健身场所等措施，有效地改善了镇干部的工作生活条件，让镇干部能安心在镇。

近两个月，通过完善制度，加强管理，严格监督，严肃查处，全镇干部作风得到明显好转。切实解决了镇干部在位不在岗，办事不见人，作风不深入，工作不落实等突出问题，使镇干部“走有所畏，住有所为”，树立了“为民、务实、清廉”的良好形象。

（刘爱武）