为提高反腐倡廉制度建设水平，促进领导班子民主、科学和规范决策，深入推进党内民主监督，切实加强对“一把手”的监督。近日，临川区纪委在区建设局党委积极试点，推行了党政“一把手”末位表态制度。

　　该制度规定，单位在研究或决定重大事项、干部人事任免、大额资金使用和大宗物资采购等容易发生腐败和不正之风的问题时，必须以班子会的形式进行集体讨论决定，不得以“传阅”、“会签”、“碰头会”、“个别征求意见”等形式代替会议表决。在召开班子会议之前，事先将议题告知班子成员，使班子成员议事时心中有数，凡事前未告知的事项一律不上会，任何人不得搞临时动议。

　　当班子集体研究重大事项、重大问题时，由分管领导首先发表意见，然后班子其他成员发表意见，在充分发扬民主的基础上，最后由“一把手”综合集体意见并作最后陈述表态。当意见不一、出现明显分歧时，按照少数服从多数原则，实行班子逐个表决，但仍由“一把手”按照集体表决意见作最终表态。对集体研究的重大问题和事项，由专人进行会议记录，对每位班子成员的陈述意见，特别是对最终决策的方式、内容必须详细、如实记录在案，作为决策责任的依据。此外，在该制度执行过程中，认真接受纪委的监督和检查，接受单位普通干部职工和党员的监督。

　　该制度实施后，将使临川区建设局重大议事更加规范，重大决策更加科学、民主，也使各项工作得以顺利、高效、健康、有序开展。（陈满兰 邹浪）